柳州，一座因工業而興的西南重鎮，柳江如一條碧綠的絲帶蜿蜒穿城而過，不僅塑造了這座城市“百里柳江、百里畫廊”的獨特風貌，更賦予了柳州人“逢山開路、遇水架橋”的奮斗基因。從1968年柳江上第一座鐵路橋的建成，到如今二十三座形態各異、各具功能的大橋飛架東西，它們不僅是連接兩岸的交通樞紐，更是柳州工業精神與城市品格的象征。2025年，柳州移動深刻把握這一獨特的地域文化稟賦，創新性地將“橋梁”的意象融入企業管理與思想政治工作的血脈之中，構建起以“橋梁精神”為核心的網格思想政治工作新體系，以“橋”的連通、承載、跨越、穩固四大特質為內核，推動思想政治工作在基層網格中從“有形覆蓋”邁向“有效覆蓋”，從“被動跟隨”轉向“主動引領”，為企業高質量發展注入了強大精神動力。
筑牢“橋基”：組織建設從“有形覆蓋”到“有效扎根”
萬丈高樓平地起，跨江大橋穩如磐。堅實的橋基是橋梁屹立千年的根本。柳州移動將組織建設視為網格思政工作的“橋基工程”，通過實施“兩個傾斜”，不斷夯實基層基礎，確保思想政治工作根系發達、脈絡通暢。
推動人才向網格傾斜，建強“橋頭堡”。公司堅持“把業務骨干培養成黨員，把黨員培養成業務骨干”的雙培養思路，明確將政治素質過硬、業務能力突出、群眾基礎良好作為選拔網格長的核心標準，優先從黨員骨干中選聘網格負責人。自計劃實施以來，至2025年10月，55個網格已成功發展黨員網格長41人，網格自有黨員覆蓋51個網格，黨的組織神經末梢被徹底激活，實現了“網格建在哪里，黨的工作就覆蓋到哪里”，為開展思政工作奠定了堅實的組織基礎。
推動政策向網格傾斜，優化“承重結構”。公司全面優化了網格員工的薪酬激勵體系，突出業績導向，加大績效獎勵與網格經營成果的掛鉤力度，真正實現“干好干壞不一樣”。同時，針對基層反映的“會海”問題，公司黨委開展“開會成風”專項整治行動，構建“短平快”的營銷復盤會議機制，徹底改變過去“一刀切”、所有網格每周必復盤的機械做法，僅對階段性指標落后的網格進行精準復盤，會議效率提升50%，復盤次數同步下降50%，基層活力得到極大激發。一位網格長感慨道：“現在會議少了、實了，我們有了更多時間去跑客戶、解難題，干勁更足了！”
架設“橋身”：思政引領從“單向說教”到“雙向感召”
雄偉的橋身，是實現天塹通途的關鍵連接。柳州移動致力于將思想政治工作這座“橋梁”的“橋身”打造得更加堅固、更具親和力，通過創新載體、精準施策，讓思政工作如春風化雨，真正連通黨心民心，凝聚奮進力量。
“雙語宣講”突破理論傳播壁壘。公司黨委精心選拔黨員骨干組建“紅色宣講隊”，深入苗鄉侗寨的網格一線，靈活運用“少數民族語言+漢語”的“雙語”模式，生動形象地宣講黨的二十大和二十屆三中、四中全會精神。截至目前，宣講隊已累計開展一線宣講80余場次，覆蓋黨員群眾超過1010人次，真正將理論學習從“文件語”轉化為“家常話”，從“會議室”延伸到“田埂上”，鞏固了各族員工團結奮斗的共同思想基礎。
“三四五”工作法實現精準賦能。公司加大“三四五”思政工作法在一線的應用推廣，啟動黨員員工思想月度報告制度，形成“收集-研判-落實-反饋”的閉環機制，識別并化解潛在風險10余起。今年以來，55名黨建指導員開展談心談話165次，推動解決了改善偏遠網格休息室條件、優化績效考核流程等“急難愁盼”問題68個，公司信訪減存遏增初見成效，政治生態向上向好。
“E心驛站”構筑心理健康防線。搭建“E心驛站”，持續舉辦“青言青語”員工沙龍、“焦點問題大家談”主題論壇等活動，為思政工作增添了溫暖的“心”維度。截止三季度，網格整體支撐滿意度達9.91分，全區第三，團隊凝聚力、員工幸福感和歸屬感持續提升。
暢通“橋面”：發展引領從“業務跟隨”到“價值領先”
寬闊平坦的橋面，承載著南來北往的車流，是實現其核心價值的關鍵。柳州移動堅持將思想政治工作與網格中心工作深度融合，讓“橋梁精神”轉化為實實在在的生產力，推動企業發展從“跟跑”向“并跑”乃至“領跑”轉變。
“黨建+項目”驅動業務創新突破。公司圍繞5G網絡建設、數智化提升、產業人工智能等戰略重點，創建196個黨員先鋒崗、28個黨員責任區、26支黨員突擊隊，推進22個“領題破題 合力攻堅”項目100%落地有成效。同時，深化黨建工作“共建提升行動”，推動55名黨建指導員以“一日網格長”、“我是店小二”等形式，下沉支撐助力分公司攻難題、出成效。截止10月，18.2%的網格實現客戶凈增長，89.1%的網格收入同比正增長，14.5%的網格收入增幅超3%。
“黨建和創”拓展生態合作邊界。為更好地服務地方經濟社會發展，柳州移動主動跳出“內部循環”，積極開展“高標黨建 聚力強鏈”黨建和創活動，與產業鏈上下游、重要客戶、社區街道等43個外部黨組織簽訂黨建和創，拉動信息化業務收入483.7萬元，成功簽署廣西首單中小企業數字化轉型改造項目合作協議, 打造5G車聯網項目、“5G+AI”視覺檢測項目、5G-V2X車路協同等標桿項目，顯著提升產業鏈協同效能。
橋梁飛架，天塹變通途；思想貫通，力量聚網格。未來，柳州移動將繼續深化和完善這一創新實踐，不斷豐富“橋梁精神”的時代內涵，讓思想政治工作這座“連心橋”更堅固、更寬廣，為譜寫中國式現代化國企黨建新篇章貢獻更多柳州智慧和力量。