近日，濰坊聯(lián)通高密分公司姜莊營服榮獲山東聯(lián)通頒發(fā)的五星級“沃小家”稱號，標(biāo)志著其在員工關(guān)懷與團(tuán)隊建設(shè)方面取得了標(biāo)桿性成果。

    為積極營造濃厚的“小家”文化氛圍，切實(shí)改善基層職工工作生活環(huán)境，提升一線員工歸屬感和幸福感，高密分公司切實(shí)加強(qiáng)小食堂、小浴室、小活動室、小休息室、小菜園“五小”建設(shè)。他們根據(jù)各基層單位的實(shí)際場地條件與職工需求，制定個性化、實(shí)用化的“五小”建設(shè)規(guī)劃。同時，制定“五小”建設(shè)管理制度，明確管理責(zé)任與使用規(guī)范，并以“五小”為載體，開展豐富多彩的文化活動，確保“五小”建設(shè)長期發(fā)揮作用。進(jìn)一步豐富了職工業(yè)余生活，深化了“小家”文化內(nèi)涵。姜莊營服積極響應(yīng)公司號召，高標(biāo)準(zhǔn)抓好“沃小家”建設(shè)。不僅完善了職工小伙房、活動室等硬件設(shè)施，還開展了多種形式的拓展活動與技能培訓(xùn)，有效增強(qiáng)了團(tuán)隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。在業(yè)務(wù)拓展與項目攻堅中，職工們凝聚在一起，緊密合作，相互支持，共同克服困難，有效提升了業(yè)務(wù)指標(biāo)和工作業(yè)績。“五小”建設(shè)讓他們切實(shí)找到了家的感覺，工作積極性與幸福感明顯增強(qiáng)。

    此次獲評五星級榮譽(yù)，是對姜莊營服以人為本管理理念的充分肯定。營服小CEO表示，將持續(xù)深化“沃小家”建設(shè)，為員工打造更加溫馨的幸福家園，從而激發(fā)團(tuán)隊更大潛能，為聯(lián)通客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的暖心服務(wù)，為企業(yè)與職工的共同發(fā)展創(chuàng)造更加美好的未來。

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